公务员和程序员，程序员为什么不考公务员？以腾讯程序员和深圳公务员为例，如下。第二个角度是思考程序员和公务员的人生价值和追求，年薪100万的程序员和四线城市的公务员哪个好？考公务员或者事业单位的软件工程硕士，或者去公司做程序员比较好，但无论是大厂程序员还是公务员，都是有等级的，对应的工资水平也不一样，当程序员或者公务员是个人愿望。
1、马上毕业了,该考公务员还是去互联网公司工作。?
看你喜欢什么样的生活了。如果你喜欢正常的生活，可以去当公务员。想继续努力，以后发展好了就不是公司了。公务员和互联网厂商都是不错的选择，看个人意愿。1.选择公务员还是互联网公司，腾讯的工作强度处于中等水平。大厂光环高，同级基数比较低。腾讯75总承包跳槽到Aauto更快字节Pinduoduo可以破百，跳槽到微软研究院弄个50总承包问题不大。
公务员内部的分工也是蛮大的。有的省直部委加班严重，有的部门扶贫真的很累。当然，他们也很放松。总的来说，无论是腾讯75w总承包，还是市直机关公务员，都是很优秀的工作，不用踩一脚。选择什么取决于你喜欢什么，没必要关注二极管。2.是否选择公务员，我们需要明确的是，不同的岗位在公司会起到不同的作用，所以你不能说进入互联网行业，进入公司，你的个人发展就一定好，所以我们还是要选择适合自己发展的岗位类型。
2、为什么有些程序员累死累活也不愿意去考公务员?
程序员和公务员作为高薪代表，待遇很不错。但无论是大厂程序员还是公务员，都是有等级的，对应的工资水平也不一样。当程序员或者公务员是个人愿望。以腾讯程序员和深圳公务员为例，如下。1.腾讯技术岗位的职级划分及薪酬腾讯去年宣布调整职级，取消了原来6级18级(1.16.3级)的职级体系设计，将专业职级体系优化为14级(417级)。
虽然在旧的职级体系下，整个T3序列的头衔都是高级工程师，但是各个小的职级区间的工资差距都不小。T33工资比T31高3060W/年，31级几乎没有股票。调整到一个数字序列后，这样的差距看起来会更合理。腾讯员工的薪酬结构一般是121，114，但一般拿到1620。年终奖是根据部门盈利情况决定的。游戏团队的工资和年终奖普遍较高，甚至高达120w W。
3、软件工程硕士考公务员或者事业单位好,还是去公司当程序员比较好?
考公务员或者事业单位的软件工程硕士，或者去公司做程序员比较好。主要看你自己的兴趣。想稳定就考公务员，想自由就当程序员。个人建议考公务员或者事业单位，这样有空可以自己写代码。否则你是程序员，就不能去事业单位，也不能业余当公务员。人生难免会有波折，难免会有抑郁和逆境。不要心灰意冷，要学会放弃。
“其实在生活中，要学会一点点放弃，这样你的胸怀才会宽广，你的步伐才会轻松，你的日子才会光明。我们要学会放弃，珍惜生命，好好活着，快乐地活着，健康地活着，安全地活着，轻松地活着。再苦也要活下去。生活中真正属于你的是什么？那就是健康，情感，尊严。有句话说得好，开开心心上班，平平安安回家，是一种温馨的提醒，提醒你珍惜生命。
4、公务员和程序员,哪个工作更适合自己?
最近国家公务员考试正在报名中，很多人跃跃欲试。但也有人纠结要不要考公务员。公务员真的有大家说的那么好吗？周末，笔者和几个朋友聚会，其中一个朋友的父母是公务员。从大三开始就苦口婆心的劝他考公务员，准备国考和省考。朋友是计算机专业的，立志做一个码农，所以对父母的建议充耳不闻。朋友觉得我考公务员就太固化了。虽然稳定，但这种生活乍一看真的没有意义，很可能是在一个地方过一辈子。
5、程序员为什么不去考公务员?
第一个角度是把他们当做专业的工作来对待。既然是普通工作，首先要看的就是待遇和福利。对于大部分城市来说，公务员的工资可以说是只够生活。如果经济压力更大，公务员的工资就会捉襟见肘。只有少数地区可能由于特殊地区，比如一些偏远的边疆地区，工资会高一些，但这也是用生活环境换来的，所以相比之下，程序员的整体工资水平还是比较高的，既满足了个人的基本生活，又
第二个角度是思考程序员和公务员的人生价值和追求。公务员是人民的一员，全心全意为人民服务，关心群众。除了部分考生为了所谓的面子而参加公务员考试，“铁饭碗”考公务员，更多的考生不仅想找工作，更想成为人民公务员，所以会放弃待遇更好的工作，投身基层公务员，通过自己的努力服务群众，为国家建设做贡献。而程序员则是中国创新力量的重要组成部分。他们用创新的思维推动着中国的再生机，用他们看似枯燥却可能的工作日复一日地向我们国家的各个行业输出着先进的血液。
6、年薪100万程序员和四线城市公务员选哪个?
确认100万？他们中的一半人将会扼杀公务员下半辈子的收入。如果能保证这么高的收入，考公务员也是疯了~ ~再说，就算那一百万也赚不了几年，先赚两年的房子钱，再看公务员才是人生应有的赢家。所以我说可能几年都不会。程序员和公务员作为高薪代表，待遇很不错。但是无论是大厂程序员还是公务员，都是有等级的，对应的工资水平也不一样。
1.腾讯技术岗位的职级划分及薪酬腾讯去年宣布调整职级，取消了原来6级18级(1.16.3级)的职级体系设计，将专业职级体系优化为14级(417级)。相应的，统一替换的是“专业等级职务职称”，虽然在旧的职级体系下，整个T3序列的头衔都是高级工程师，但是各个小的职级区间的工资差距都不小。T33工资比T31高3060W/年，31级几乎没有股票。